2019年3月11日—13日，云南省机关事务研究中心首期培训班在昆明开班。全省各州、市机关事务管理部门主要负责人，省机关事务管理局各处室、直属单位，云勤集团、联云集团主要负责人及有关人员90人参加培训。

       举办本次培训班，旨在深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，落实国家机关事务管理局《关于推进新时代机关事务工作指导意见》要求，促进云南省机关事务管理部门能力提升。这次培训，在教学师资安排上，省机关事务研究中心派出了强大的师资团队，既有全国知名专家学者，也有在机关事务工作实践中获得国家级研究成果的一线管理者，课程内容系统安排了机关事务管理论研究、机关事务宏观视野拓展、机关事务操作实务3个方面，涵盖了“组织执行力的系统构建与提升”、“当前我国政府购买公共服务的现状及对策”、“治理现代化下的机关事务管理”、“传统文化与现代管理”、“机关事务标准化”“合同订立及风险防控”等7门课程。培训采取理论实践相结合，既注重提高机关事务管理部门负责人的理论水平，又注重结合实际提高解决问题的能力。

       云南省机关事务管理局党委书记、局长杨承贤出席开班仪式并做动员讲话。他指出，所有参训学员要提高政治站位，增强思想自觉、行动自觉，持续深化对新时代机关事务工作地位作用的认识，确保在思想上对准标、在方向上聚好焦、在行动上跟上趟，切实抬高认识起点、找准工作落点；要聚焦培训重点，系统学理论、全面学业务、虚心学经验，确保学有所获、学有所成，努力成为机关事务工作的行家里手。他要求参训学员，要以这次培训为平台，对标先进找差距、博采众长补短板，齐心协力提升全省机关事务工作发展整体水平。

       通过本次培训，达到了以下目的：一是理论素养得到进一步提高。比较系统地学习了机关事务工作理论知识，弥补了平时缺乏全面、系统学习理论知识的缺憾；二是领导能力和技能得到进一步提升。通过学习“组织执行力”、“现代化治理”、“传统文化与现代管理”等知识，掌握了领导方法和领导技能，拓宽了知识面；三是推动机关事务工作高质量发展的意识进一步增强。针对机关事务现代化治理中的“短板”“弱项”，持续探索推进国家治理体系和治理能力现代化的思路理念、内在要求、基本规律和实现途径，认清新形势、把握新情况、精通新业务、增添新招数、获得新本领、解决新问题，推动机关事务工作的高质量发展。